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集團(tuán)新聞
04
2025-07
城發(fā)供熱公司組織開展公文寫作培訓(xùn)
為進(jìn)一步提升員工公文寫作水平,規(guī)范企業(yè)內(nèi)部公文處理流程,提高行政辦公效率與對外溝通的專業(yè)性,7月3日,城發(fā)供熱公司人力資源部組織公司相關(guān)人員進(jìn)行公文寫作培訓(xùn),共有28人參加。本次公文寫作培訓(xùn)由公司外聘老師授課。講師在課程中介紹了公文寫作常見錯(cuò)誤辨析、常見的…
04
2025-07
燃熱物業(yè)推進(jìn)精細(xì)化管理 全方位提升服務(wù)品質(zhì)
為了深入貫徹落實(shí)集團(tuán)公司精細(xì)化管理理念,6月以來,燃熱物業(yè)公司緊緊圍繞公司在管項(xiàng)目環(huán)境美化、安全管理、品質(zhì)提升等多方面開展全方位品質(zhì)提升行動,持續(xù)優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量,為業(yè)主營造更加舒適、安全、整潔的環(huán)境。在環(huán)境美化方面,物業(yè)公司對在管各項(xiàng)目、金城小區(qū)、集團(tuán)辦…
03
2025-07
共促業(yè)務(wù)提升與服務(wù)優(yōu)化——集團(tuán)客服中心組織員工參觀長輸供熱3號隔壓換熱站
7月1日,集團(tuán)客服管理中心組織部門員工前往長輸供熱3號隔壓換熱站進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)。在3號隔壓換熱站,長輸運(yùn)行項(xiàng)目部樊文哲就智慧供熱平臺的系統(tǒng)架構(gòu)、功能模塊以及數(shù)據(jù)分析等方面的技術(shù)應(yīng)用進(jìn)行了詳細(xì)講解。在智慧供熱調(diào)度指揮中心,通過大屏幕實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)展示,大家對供熱管網(wǎng)…
03
2025-07
集團(tuán)開展2025年供熱法規(guī)普法培訓(xùn)
為強(qiáng)化企業(yè)合法合規(guī)管理,提升員工法律風(fēng)險(xiǎn)防范意識,6月30日下午,集團(tuán)法務(wù)管理中心特邀北京德和衡(呼和浩特)律師事務(wù)所楊欣然律師開展2025年供熱法規(guī)普法培訓(xùn)。培訓(xùn)中,楊欣然律師以“守護(hù)熱力資源,嚴(yán)懲偷接偷供——法律紅線與責(zé)任警示”為主題,通過案例分析、法條…
03
2025-07
集團(tuán)開展2025年案件訴前證據(jù)采集普法培訓(xùn)
為進(jìn)一步提升集團(tuán)員工法律風(fēng)險(xiǎn)防范能力,強(qiáng)化員工案件訴訟證據(jù)管理意識,7月1日,集團(tuán)法務(wù)管理中心組織開展案件訴前證據(jù)采集普法培訓(xùn)。此次培訓(xùn)特邀北京德和衡(呼和浩特)律師事務(wù)所張楠律師主講。張楠律師從三個(gè)方面對案件訴前證據(jù)采集進(jìn)行了詳細(xì)授課。首先聚焦訴訟理念…
03
2025-07
城發(fā)三合村分公司全面清洗蓄水池確保安全優(yōu)質(zhì)用水
為確保廠區(qū)消防、生產(chǎn)及飲用水供應(yīng)安全,抓住供暖檢修季的“黃金窗口期”,6月28日,三合村分公司多部門聯(lián)動,成功完成對廠區(qū)核心蓄水池的全面清洗工作。該蓄水池兼具消防、生產(chǎn)及飲用水三合一功能,容量逾1000立方米。歷經(jīng)多個(gè)采暖季運(yùn)行,池底易沉積泥沙、水垢等雜質(zhì),…
03
2025-07
城發(fā)橋靠分公司召開6月份安委會工作會議
6月30日,橋靠分公司組織召開6月安委會工作會議,分公司安委會成員和專兼職安全員參會。會上,傳達(dá)了《呼和浩特市城發(fā)供熱有責(zé)任感公司關(guān)于開展消防安全隱患自查的通知》。分公司黨總支書記趙怡春開展了“安全微課堂”公開授課安全講座。她重點(diǎn)圍繞習(xí)近平總書記關(guān)于安全生…
02
2025-07
廢舊管道“安全下崗”—燃?xì)鉄崃窘M織檢查藍(lán)寶大廈室內(nèi)老舊管道更新、裝修改造現(xiàn)場
6月25日,燃?xì)鉄崃緡Y部積極組織人員對藍(lán)寶大廈室內(nèi)老舊管道更新、裝修改造現(xiàn)場進(jìn)行了全面安全檢查。燃?xì)鉄崃舅{(lán)寶大廈出租后,承租方開始進(jìn)行裝修改造,為確保國有資產(chǎn)的穩(wěn)定運(yùn)營和安全管理,公司國資部組織人員對改造現(xiàn)場進(jìn)行跟蹤檢查。檢查中,檢查組發(fā)現(xiàn)拆除…
02
2025-07
城發(fā)金橋分公司:開展 “節(jié)能增效 煥‘新’引領(lǐng)”“碳路先鋒、綠動未來”主題活動
6月27日,城發(fā)金橋分公司組織員工在長隆灣熱力站開展 “節(jié)能增效、煥‘新’引領(lǐng)”“碳路先鋒、綠動未來”主題活動。活動圍繞集團(tuán)開展的“提質(zhì)增效,精細(xì)化管理專項(xiàng)行動”聯(lián)系工作實(shí)際,分享工作經(jīng)驗(yàn)和具體做法。在活動現(xiàn)場,運(yùn)行人員按照熱力生產(chǎn)運(yùn)行工作流程,分享了供熱…
02
2025-07
城發(fā)供熱公司人力資源部組織開展溝通技巧培訓(xùn)
為提升員工溝通能力,優(yōu)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率,營造高效、和諧的工作氛圍,6月30日,城發(fā)供熱公司人力資源部組織公司員工進(jìn)行為期三周的溝通技巧培訓(xùn),共計(jì)613人參加。本次溝通技巧培訓(xùn)由公司外聘老師授課。講師重點(diǎn)圍繞非暴力溝通、具體溝通技巧進(jìn)行講授,并通過小組討論、角色…
02
2025-07
博峰公司組織開展“安全月”活動
6月25日,博峰公司組織全體員工觀看安全教育警示片和進(jìn)行安全知識考試活動。活動中,全體員工集中觀看了《安全警示教育片》,影片通過真實(shí)案例分析了高處墜落、觸電、物體打擊等事故發(fā)生的直接原因、管理漏洞及造成的嚴(yán)重后果。觀影結(jié)束后,員工紛紛表示,觸目驚心的畫面…
02
2025-07
城市燃熱集團(tuán)開展應(yīng)急預(yù)案知識培訓(xùn)
為強(qiáng)化集團(tuán)應(yīng)急管理水平,提升全員安全防范意識與處置能力,6月26日、6月30日上午,集團(tuán)企業(yè)管理中心聯(lián)合人力資源管理中心組織開展《應(yīng)急預(yù)案相關(guān)知識》專題培訓(xùn),集團(tuán)機(jī)關(guān)全員參加培訓(xùn)。本次培訓(xùn)由企管中心李峰主講,培訓(xùn)圍繞燃熱集團(tuán)《生產(chǎn)責(zé)安全事故應(yīng)急預(yù)案》、《滅火…
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